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煤海沖鋒“司號員”

——記鶴崗礦業公司峻德礦黨委書記孫佳川

他，用敬業，吹響沖鋒號角；他，用汗水，鑄就出征戰甲。他，用勤奮和智慧積聚力量，用堅強和勇敢承載希望，一路攻堅奪隘，一路披荊斬棘，實現了一個又一個夢想，創造了一個又一個輝煌……

他，嚴以律己，科學謀劃，親自制定、踐行“十必須”戰地紀律要求，在疫情防控第一線，凝聚起眾志成城、共克時艱的強大正能量；他，雷厲風行，勇于擔當，高擎黨旗，以激活“紅色細胞”為切入點，創建了“五個紅色陣地”，以紅色領航工作為抓手，以“舉旗、鑄魂、聚力、塑形”為方向，在千尺井下譜寫了一曲曲黨建工作與安全生產、經營穩定同頻共振、相輔相成的和諧篇章。他就是鶴崗礦業公司峻德礦黨委書記孫佳川。

他以務實的態度和扎實的作風把方向、管大局，抓班子、帶隊伍，大事講民主、小事講原則，帶頭學習和作為，提出“人人盡心，安全可畏；人人盡力，安全可控；人人盡責，安全可守”“能修盡修、能造盡造、能省盡省”理念，明確了主線工作方向。他組織通勤車、保健飯、浴池環境測評，用“真心”換“民心”，使企業黨組織向心力、凝聚力持續增強。

他把握重心、關口前移，以完善機制和從嚴管理夯實基礎、管控安全。堅持安全第一發展理念，時刻把安全工作作為重中之重，組織開展安全事故分析、安全生產承諾等活動，出臺《職工安全生產不良行為記錄實施辦法》，建立“安全反思教育室”“安全警示電教室”，組織集中觀看安全警示教育片，起到了警示教育的目的；創新培訓手段，在全公司率先試點建立了“煤礦e課堂智慧云平臺系統”，借助智能手機APP開展安全教育培訓，調動了全員學習的積極性和主動性；成立安全巡回檢查小組，不定期深入井下檢查，強化了安全管理，改變干部職工在生產中的陋習，為安全生產奠定基礎。

他以創新的黨內主題實踐活動載體，實施“紅色領航工程”，建立紅色活動陣地，以“五創黨員活動室”為帶動，充分發揮出黨員模范帶頭作用，讓旗幟作用在各條戰線閃光；制定下發《工資獎金分配管理辦法》、“八不準”管理規定，推進了干部作風的轉變；開展家屬樹廉座談會，邀請檢察官進礦講解法律法規知識以及“感悟自由、珍惜當下、幸福一生”廉政警示教育活動，組織全礦副科級以上干部及重要隊級管理人員參觀鶴崗市第二看守所、市法院和派出所，提高各級管理人員廉潔從政意識，從源頭筑牢了不想腐、不能腐、不敢腐的思想防線。

他臨危不懼、科學決策，以果敢氣魄和無畏精神取得疫情防控階段性勝利。嚴格落實上級疫情防控部署要求，堅持一手抓疫情防控，一手抓復產復工，全力打贏疫情防控阻擊戰。每天主持召開疫情防控領導小組專題會議，分析疫情防控形勢，查找工作不足，部署防控工作重點。切實抓人員篩查、封閉式管理、疫情應急處置、體溫檢測、抓各場所消殺、抓防疫物資保供、紀律作風監察及抓職工隊伍穩定等工作，取得了全礦職工及家屬零疫情和礦井安全生產穩步發展的良好成效。

孫佳川正帶領著峻德人以蓬勃向上的朝氣，腳踏實地的干勁，不斷尋求新的機遇，踏上發展道路的新征程。